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治理措施出台!遵义市将给事业单元团体“瘦身”减编
泉源:遵义机构体例网
作者:汪洋
在中央和省下达的事业体例总量内为保障“重点领域、关键环节、下层一线、特殊岗位”用编需求遵义把事业单元空编的60%集中起来建设“基数稳定、集中存量、需求引领、动态供应”的体例周转制度解决有的单元“空编闲置”和有的领域“无编可用”的矛盾。
一是团体瘦身“减编”
体例资源是重要的政治资源、执政资源。为管好用活体例资源克日遵义市出台《遵义市“人才体例池”治理措施(试行)》根据“严控总量、统筹使用、科学增减”要求坚持瘦身与健身相联合通过建设“人才体例池”下鼎力大举气给事业单元“团体瘦身”围绕中心、服务大局不停提升体例资源使用效益。
三是长效健身“管编”
事业单元使用或送还“人才体例池”体例时按“增人增编、减人减编”原则实行“满编运行、带编补员”制度。“人才体例池”体例实行“计划申请、周转使用、人走编收”制度凭据单元的履职情况及事情实际合理确定补员计划报机构体例部门按法式审批。
我市市级“人才体例池”由市委编办卖力治理每年底向市委编委陈诉治理使用情况。
明确各地可参照建设县级“人才体例池”由各县(市、区)党委编办卖力治理。
审核:邹杰
编辑:丁一、陈开艳
我市妥善处置惩罚严控机构体例与满足生长需要之间的关系全力保障党和国家事业生长大局划定“人才体例池”体例主要用于引进大扶贫、大数据、大生态战略行动以及科技、公共卫生、经济生长、社会治理、应抢救援等领域急需紧缺人才并向下层一线倾斜。
二是服务重点“用编”
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